Es ist offenbar, dass es nicht genügt, eine Bevölkerung mit hohem Leistungswillen zu haben, darüber hinaus ist es essentiell, diese "human resources" auf adäquate Art und Weise zu vereinen und zu motivieren, wenn ein wichtiger wirtschaftliche Ablauf daraus resultieren soll.
Organizations need to maintain a remarkable structure through effecting the right organizational attitudes, beliefs and values that will be vital in the achievement of set goals and targets. An Organization that seeks to explore an environment where the operations are based on an effective organizational culture stands to gain in the long run since the employees’ tasks are guided.
Die nachfolgenden Umweltbedingungen bedingen die Angemessenheit einer Verständigung; an dieser Stelle: vor dem Hintergrund interkultureller Umsetzung:
Die Landeskultur
die Firmenkultur
Wirtschaftsbranche
Weitere Fallunterscheidungen des ökonomischen Einflussbereiches
Im folgenden beschreiben wir vier Unternehmenskulturen anhand ihrer charakterischen Eigenschaften:
"Zwei Seelen wohnen, ach in meiner Brust..." - Mephisto, nach Goethe's Faust.
Einerseits hoffen wir auf den Erfolg unserer Anstrengungen. Andererseits haben wir Angst vor Misserfolg. solche Gefühle, und mit ihnen: die damit verbundenen Verhaltenstendenzen, sind gegenläufig. Bei der Entscheidung, sich für eine Sache oder Tätigkeit zu engagieren, bewegen wir uns in ein Spannungsfeld verschiedener Motive.
